東宏工業株式会社
- メーカー(機械・工具・部品・金属)
- メーカー(自動車関連)
当社の創業は72年前。金属プレスの金型製作を、創業者の自宅庭先で始めた会社です。
現在では金型事業部、プレス事業部、熱処理事業の3事業部体制になり、従業員数も約130名となりました。
自動車部品メーカーをはじめ、皆さんがよくご存じの大手ガス器具メーカーやマテリアルメーカーなど、
数多くの企業様とお取引させて頂いております。
単なるモノづくりだけでなく、お客様が課題とする難しい案件に対しアイデアと高い技術力で対応し、高い評価を頂いています。
愛知県稲沢市高重町屋敷43 GoogleMapで見る
- 転居を伴う転勤なし
- 技術力に強み
- 地域密着で働く
- 文理不問
- 大手企業と取引
求める人物像・選考基準HUMAN RESOURCES TO SEEK
“チャレンジ精神”と”コミュニケーション能力”が高い人を求めています!
思い描く理想や自分の造りたい製品を具現化するには、前向きな姿勢が不可欠です。自ら一歩踏み出すことに臆病にならず、何事も積極的にチャレンジできる人を待っています。
学部や学科が違って迷っている人、勇気を出して一歩踏み出してください!
当社の選考は、人物重視です。長く働き続けるには、人と上手に関わる能力も必要です。同僚、上司、部下、お客様など、関わる人それぞれの立場や関係性も考慮しながら、円滑に仕事を進めることが重要です。
知識や技術も必要ですが、グループワークやロールプレイングなどで、コミュニケーションを上手くとりながら物事を進められる人を望んでいます。
必要な知識や技術は、入社後に全て伝授します!
募集要項REQUIREMENTS
- 職種
今年度の求人は、プレス事業部のみの採用となります!
1)プレス事業部:総合職(生産管理、生産技術、品質管理、製造技術)
※総合職は、生産現場経験1~3年後に配属。
2)プレス事業部:事務職(業務課)
※デスクワークだけでなく、アクティブな事務職です。
- 仕事内容
1)プレス事業部 総合職
・生産管理(材料発注や生産計画、外注・内職先等の管理)
・生産技術(お客様との折衝、新規部品の立ち上げ準備、量産体制の構築)
・品質管理(標準工程づくり、工程確認による品質の維持・管理と工程改善)
・製造技術(生産ライン・設備の設計・開発・作製、設備の保守など)
※1~3年の生産現場経験後、本人の希望や適性を見て配属を決めます。
2)プレス事業部 事務職
・伝票処理やデータ入力はもちろん、支給品や協力会社の管理・発注業務を行って頂きます。
生産指示書やカンバンを作業現場へ配ったり、出荷業務の補助作業などアクティブな事務職です。- 勤務地
□ プレス事業部(愛知県稲沢市高重中町80)※総合職/事務職
※転勤はありません。- 勤務時間
8:00~17:00
※ 昼休憩50分、午後休憩10分
※ 月平均残業時間/21時間
(閑散期4~8月、繁忙期9~3月)
- 休日・休暇
□ 週休2日制
(日曜日、他。会社カレンダーに準じます)
□ 夏季休暇
□ 年末年始
□ ゴールデンウィーク
□ 慶弔休暇
□ 特別休暇など
※ 年間休日110日+取得義務有給休暇5日- 採用予定人数
プレス事業部で採用予定 3~5名
- 採用実績校
愛知工業大学、愛知大学、愛知学院大学、南山大学、名城大学、大同大学、中部大学、静岡理工科大学、第一工業大学、金城大学、椙山学園大学、愛知淑徳大学、愛知文教女子短期大学、名古屋文理大学、名古屋女子短期大学、名古屋工業専門学校、愛知工業大学情報電子専門学校、名古屋情報ビジネス専門学校、名古屋デジタルアート専門学校 名古屋工学院専門学校など
- 募集学科
全学部全学科対象:(文理不問)
※ 学校で学んだことがまったく関係のない分野の方でも、ものづくりに興味があればOKです!
必要な知識や技術は、入社後に伝授いたします。(従業員の半数以上が文系出身です)- 選考方法
- □ 筆記試験
□ 面接
※ 人物重視で評価します。 - 選考の流れ
- 会社説明会
↓
選考(筆記試験・面接)
↓
採 用 - 提出書類
- □ 履歴書
□ 卒業見込証明書
初任給・福利厚生(待遇)START SALARY, WELFARE PROGRAM
- 初任給
□ 大卒:(総合職)基本給217,000円
(事務職)基本給206,000円
□ 短大・専門:(総合職)基本給203,000円
(事務職)基本給196,000円
(2025年4月より)
※ 残業代は別途支給(就業8時間を超える残業は、1分単位で支給します。)
みなし残業は含みません。- 諸手当
□ 交通費:公共交通機関は定期代全額支給/自動車等は、上限2万円まで支給(社内規定換算)
□ 家族手当
□ 職務手当
□ 時間外手当
□ 休日出勤手当- 昇給
年1回(4月)
- 賞与
年2回(7月・12月)
※別途、決算賞与制度あり(会社業績による)- 保険
各種社会保険完備
□ 雇用保険
□ 労災保険
□ 健康保険
□ 厚生年金保険- 福利厚生
□ 健康診断
□ 資格取得補助制度
□ 育児・介護休暇制度
□ 弁当代・制服等購入費一部会社負担
□ 退職金制度/退職金共済加入
□ 再雇用制度
□ 勤務延長制度
□ 社員旅行(自由参加)
□ ボーリング大会(自由参加)
□ 部活動制度- 資格取得支援制度
業務に必要な資格は、全ての費用を会社が負担します!
休日に講習や試験がある時には、休日出勤扱いで手当も支給します。
- 連絡・お問合せ先
<採用担当>総務・人事部 木村 政彦
<連絡先>
〒492-8423
愛知県稲沢市高重中町80
電話:0587-32-5412(プレス事業部代表)
メール:m-kimura@toukou-ind.co.jp
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